苏州市职场资讯苏州市交通 苏州市旅游 苏州市美食 苏州市资讯 苏州市汽车 苏州市教育 苏州市房产 苏州市装修 苏州市娱乐 苏州市健康 苏州市办事指南 苏州市亲子 苏州市政策法规
首页 > 苏州市 > 苏州市职场资讯 > 放手让刚毕业的孩子找工作的八个建议

放手让刚毕业的孩子找工作的八个建议

关注度:18447
来源: 苏州新闻-职场资讯
2015/07/01
打印】 【关闭
导读:放手让刚毕业的孩子找工作的八个建议

放手让刚毕业的孩子找工作的八个建议

2015-06-30 13:32 来源:心灵咖啡网

字号:

又是一年毕业季,每天每夜都是典礼和庆祝活动。但是聚会结束之后,许多应届生就会感觉到经济放缓这一现实的残酷。针对应届生的劳动力市场正在转好,但这并不意味着找到一份工作会更快更容易。

越来越多的大学毕业生发现自己没有工作或者工资太低,并再次与父母住在了一起。起薪低,租金高并且要还大学贷款迫使许多年轻人回家乡找工作。当然,父母想要帮助他们的孩子度过一阶段,但是年轻人想保持自己的独立性,这使得彼此之间存在着潜在的雷区。

你可能会忍不住回想当初自己是如何被父母教育的,可能是放任式的也可能是极为严厉的。你可能会担心你的已经成年的孩子过不好自己的人生,但是这并不能成为你介入他们人生的关键时期的理由。要记住,未来三十年,只有少数文凭在手的幸运儿才能找到他们想要的工作。毕业生不得不从事他们专业之外的工作,或者是不需要大学学历的工作。所以如果父母像牵引机牵引拖车在高速上行驶一样牵引自己的孩子往前走,孩子们会生气,徒劳无功。是时候父母们撒手不管了。

那些不知道未来人生会怎样的年轻人需要理解呵护。你的孩子正在努力适应这个不讨价还价的世界。关键是父母们要尽可能避免不经意间打扰到孩子们。对孩子来说,不知道人生接下来会发生什么可能很痛苦。

孩子找工作期间,要留给孩子一些独处的时间,发表评论的时候要谨慎。当毕业生长时间找不到工作或者需要学习新的技能或是另寻他法的时候,毕业生就变得更加的敏感。你想要帮助他们,于是你要求看一下他们即将投递的简历,但是你的询问可能会被找工作的他们视为挑错。你的真心实意的帮助可能会被误以为“你觉得我粗心大意”,或者“你不信任我”。

还是小心行事为好。

如果让父母们对可以避免的错误视而不见,他们也是不容易做到的。但是如果父母们低调行事,,也许会有更多发现。只是告诉你的孩子她烦恼时或者困惑时可以随时来找你或许最好不过了。

真的帮忙和居高临下的指挥是存在着界限的。一位母亲承认当女儿要去面试的时候,自己情难自禁。“我为她即将找到工作而兴奋不已,对她说,我们来挑选你穿的衣服。如果她自己早已决定穿什么了而我反对她那么穿,我就会告诉她。我知道我不应该管,但是我想让她看起来漂亮。我知道她穿什么好看。

你可以发挥你的巨大作用使一个迷茫的孩子走向更好的道路,前提是你要仔细聆听孩子的想法,在她的想法之上构造。直接问孩子“你认为你会做什么?”之类的问题很少有成效,因为大部分的毕业生自己也不知道答案。尽量不要纠缠于不确定的东西,而是帮助你的儿子或者女儿着眼于人生的全局。

当你对感兴趣的工作或是领域发表意见的时候,不要强迫孩子接受。“由于我儿子的脾气,我不能强逼他,”苏珊娜说。“当他说,‘我不知道自己想做什么,我不想整天都待在办公室隔间里,’我对他说他喜欢的东西——他的爱好。他非常喜欢户外活动。这使得他重返学校学习园林设计。真的,我没说什么,我只是给他提出一两种可能性。

失业是压力很大的,面试似乎总是以失败而告终同样令人沮丧。尽量理解孩子的心情,虽然你看着于心不忍。直面失望的孩子心里更难受。

给毕业生们自主择业的权利吧。

注意倾听他们,平等交换意见。

●记住这是你儿子或女儿在找工作,不是你。等待他们向你寻求建议。

●不要为你的孩子做跑腿的活

●帮助制定一个行动方案,制定一个长期目标

●被要求帮忙看简历时,随时都在

●提建议时带上“我有一个想法,”或者“我听说….”或者“你或许想听这个…."之类的短语

●注意观察你的想法是否有被忽视或拒绝的征兆。如果有,推迟几周再提。


免责声明:以上信息来源于互联网,本网仅作为分享资讯之目的,不代表本网同意以上内容的表述,包括但不限于内容的真实性、准确性、合法性、时效性及其观点、主张等。任何单位或个人如对以上内容有权利主张(包括但不限于侵犯著作权、商业信誉等),请与我们联系并出示相关证据,我们将按国家相关法规即时移除。
评论 (0人参与,0条评论)

苏州市商友 查看更多>>

苏州市人才招聘 更多>>

【郑重声明】中国行业信息网-人物频道版权声明:凡注明来源为"中国行业信息网-人物频道"的作品(包含但不仅限于文字、图片、图表等),其版权归中国行业信息网(深圳市兴讯信息技术有限公司)及原作者所有,任何单位和个人未经中国行业信息网(深圳市兴讯信息技术有限公司)书面授权,不得转载、摘编或以其它任何方式使用,违反上述声明者,中国行业信息网(深圳市兴讯信息技术有限公司)将追究其法律责任。
关于我们 | 服务条款 | 广告服务 | 网站指南 | 人才招聘 | 免责声明 | 友情链接 | 给我们留言 | 投稿指南
COPYRIGHT @ 2001-2017 CNlinfo.net ALL RIGHTS RESERVED
深圳市信息行业协会商务网站 运营商:深圳市兴讯信息技术有限公司